DALAM dunia energi yang semakin kompetitif dan terdigitalisasi, satu nama tampil menonjol: Pertamina Hulu Energi (PHE).
Di tengah derasnya arus inovasi teknologi, PHE tak sekadar ikut arus, tapi justru menjadi pemimpin gelombang transformasi digital di sektor hulu migas nasional.
Momentum besar itu tergambar dalam ajang bergengsi Indonesia Digital Technology and Innovation (IDTI) Awards 2025, yang digelar di Hotel Aryaduta Jakarta pada 30 Juli 2025.
ADVERTISEMENT

SCROLL TO RESUME CONTENT
Tak tanggung-tanggung, PHE memborong enam penghargaan strategis yang menegaskan dominasi dan komitmennya dalam memperkuat ketahanan energi lewat teknologi mutakhir.
Namun, kisahnya tak hanya soal penghargaan. Di balik layar, terdapat strategi sistematis, kepemimpinan kuat, dan proses panjang transformasi digital yang telah menyentuh jantung operasional PHE.
Mengapa PHE Unggul? Ini Strategi Digitalisasi yang Jadi Pondasinya
Transformasi digital di tubuh PHE bukan hanya jargon—ia diturunkan dalam program nyata.
Baca Juga:
Mulai dari pembangunan pusat data terintegrasi, pemanfaatan cloud computing, hingga pengembangan model kecerdasan buatan (AI) yang relevan dengan kebutuhan sektor energi.
“Sentralisasi data center menjadi fondasi penting untuk memperkuat AI dan cloud di PHE,” ujar Akbar Yudha Putera, Vice President IT PHE, dalam pernyataannya di laman resmi Pertamina.
Menurut Akbar, transformasi digital telah mengubah cara PHE mengambil keputusan, terutama melalui pemanfaatan Internet of Things (IoT) yang terintegrasi langsung dengan lini produksi dan eksplorasi.
Langkah-langkah ini telah menciptakan efisiensi yang signifikan, termasuk penghematan biaya operasional dan peningkatan akurasi dalam mitigasi risiko produksi.
Baca Juga:
Lonjakan Nilai Belanja Pasca-Lomba Maraton di Sanya Cerminkan Kebangkitan Tren “Racecation”
Dari AI hingga SDM Digital, Ini Enam Penghargaan yang Diraih PHE
Di IDTI Awards 2025, PHE diganjar tiga penghargaan institusional bergengsi:
1. Best AI & Automation Initiatives of The Year (Diamond)
2. Best Digital Upskilling & Reskilling of The Year 2025 (Diamond)
3. Best Overall Digital Transformation of The Year 2025 (Diamond)
Sementara itu, tiga penghargaan lainnya diberikan kepada para pemimpin transformasi digital di internal PHE:
1. Eri Sulistyo Sutikno, Direktur SDM & Penunjang Bisnis PHE, sebagai Best CIO/CTO in Digital Transformation of The Year 2025.
2. Awang Lazuardi, Direktur Utama PHE, dinobatkan sebagai Best CEO in Digital Transformation of The Year 2025.
3. Akbar Yudha Putera, VP IT PHE, sebagai Best Transformation Execution & Implementation Leader of The Year 2025.
Baca Juga:
Rokid dan Ant International Umumkan Integrasi Fitur Pembayaran Kacamata Pintar
Astronergy Luncurkan ASTRO N7 Pro dengan Performa Berstandar Profesional
Hisense Luncurkan 116UXS and XR10, RGB MiniLED Menuju Era Baru di CES 2026
“Digitalisasi adalah tentang orang, proses, dan teknologi. Kami membangun ketiganya dengan semangat kolaborasi dan keberlanjutan,” ucap Awang Lazuardi.
Peran SDM dalam Menjaga Kecepatan Inovasi Digital
Keberhasilan digitalisasi PHE tak lepas dari pembenahan sumber daya manusia (SDM).
PHE aktif melakukan pelatihan dan sertifikasi berbasis digital bagi karyawan, sejalan dengan tren kebutuhan industri 4.0 dan 5.0.
Eri Sulistyo Sutikno menyampaikan bahwa penguatan kapabilitas digital SDM menjadi syarat utama agar transformasi ini tidak hanya berhenti di tataran infrastruktur.
“Kita dorong re-skilling dan up-skilling agar SDM bisa tumbuh bersama teknologi,” ujarnya dalam laporan di Investor Daily.
PHE juga meluncurkan program-program akselerasi teknologi internal, termasuk inkubasi ide digital dan kompetisi inovasi antarunit kerja.
Semua ini mendorong budaya kerja yang agile, terbuka pada perubahan, dan berbasis data.
ESG dan Antikorupsi: Pilar Tata Kelola Digital yang Transparan
Tak hanya digital, PHE juga meletakkan transformasi ini di atas prinsip tata kelola yang bersih dan berkelanjutan.
Dengan pendekatan Environmental, Social, and Governance (ESG), PHE telah mengimplementasikan Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP) bersertifikat ISO 37001:2016.
“Kami menjunjung prinsip Zero Tolerance on Bribery dalam semua sistem operasional,” ungkap Hermansyah Y Nasroen, Corporate Secretary Subholding Upstream Pertamina.
Kombinasi antara digitalisasi dan tata kelola yang kuat ini menciptakan ekosistem energi hulu yang tidak hanya efisien, tapi juga terpercaya.
PHE juga terus meningkatkan transparansi data publik dan audit berbasis sistem digital untuk memastikan akuntabilitas jangka panjang.***
Sempatkan untuk membaca berbagai berita dan informasi seputar ekonomi dan bisnis lainnya di media Arahbisnis.com dan Belanjaoke.com.
Simak juga berita dan informasi terkini mengenai politik, hukum, dan nasional melalui media Delapannews.com dan Apakabarindonesia.com.
Informasi nasional dari pers daerah dapat dimonitor langsumg dari portal berita Heijakarta.com dan Hallopapua.com.
Untuk mengikuti perkembangan berita nasional, bisinis dan internasional dalam bahasa Inggris, silahkan simak portal berita Indo24hours.com dan 01post.com.
Pastikan juga download aplikasi Hallo.id di Playstore (Android) dan Appstore (iphone), untuk mendapatkan aneka artikel yang menarik. Media Hallo.id dapat diakses melalui Google News. Terima kasih.
Kami juga melayani Jasa Siaran Pers atau publikasi press release di lebih dari 175an media, silahkan klik Persrilis.com
Sedangkan untuk publikasi press release serentak di media mainstream (media arus utama) atau Tier Pertama, silahkan klik Publikasi Media Mainstream.
Indonesia Media Circle (IMC) juga melayani kebutuhan untuk bulk order publications (ribuan link publikasi press release) untuk manajemen reputasi: kampanye, pemulihan nama baik, atau kepentingan lainnya.
Untuk informasi, dapat menghubungi WhatsApp Center Pusat Siaran Pers Indonesia (PSPI): 085315557788, 087815557788.
Dapatkan beragam berita dan informasi terkini dari berbagai portal berita melalui saluran WhatsApp Sapulangit Media Center


















